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大化瑤族自治縣2021年公開招聘國有企業高層管理人員公告

2021-07-01 10:24     來源:大化瑤族自治縣競爭性選拔領導干部工作領導小組辦公室
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????大化瑤族自治縣發展投資集團有限公司、大化文旅投資集團有限公司屬大化瑤族自治縣人民政府管理的國有企業。根據工作需要,經研究,面向社會公開招聘高層管理人員?,F將招聘有關事項公告如下:

????一、招聘職位及名額

(一)大化瑤族自治縣發展投資集團有限公司副總裁2名。

(二)大化文旅投資集團有限公司副總經理2名。

二、招聘資格條件及要求

面向全區公開招聘,符合以下基本條件和崗位要求的資格條件,均可報名。

(一)基本條件

1.具有良好的政治素質,品行端正,原則性強,勤奮敬業,具備良好的職業道德;

2.具有較強的溝通協調能力和解決實際問題的能力,有強烈的責任心,協作配合意識強;

3.具備所聘崗位的履職能力,有一定的專業基礎和任職經歷,熟悉企業管理、金融業務、城市規建、旅游規劃、旅游產品的研發、營銷等工作;

4.具有正常履行工作職責的身體條件;

5.年齡一般在45周歲以下(197571日以后出生);

6.有年度考核的單位干部職工,近三年年度考核評定為稱職(合格)以上。

(二)職位要求

1.大化瑤族自治縣發展投資集團有限公司副總裁崗位

1)行政副總裁職位要求

第一,行政管理、人力資源、企業工商管理、漢語言文學等相關專業大學本科及以上學歷;

第二,5年以上相關工作經驗,3年以上行政總監或人事總監經驗,精通人事管理的各模塊;曾任縣級及以上國有資本投資、運營機構班子(相當于副科級職務)成員或部門中層負責人滿2年以上;擁有相關專業高級職稱的優先考慮。(滿足上述條件之一即可)

第三,熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策。

2)金融副總裁職位要求

第一,金融類等相關專業大學本科及以上學歷;

第二,5年以上金融相關工作經驗,有相關專業中級以上職稱;3年以上基金管理公司、資產管理公司、投行相關公司高管經歷(中等規模公司總裁/總經理,大型公司副總裁/投資總監/財務總監);擁有投融資、貿易、基金、融資擔保、銀行信貸、業務全面風險管理工作經驗(擔任業務負責人、部門經理及以上職務,2年以上工作經驗);有相關專業高級職稱、資格證書者優先考慮。(滿足上述條件之一即可)

第三,擁有融資渠道、資金資源或項目資源,有良好的人脈資源,與各大銀行、證券、投資公司或行業領先的投資企業有良好合作經歷;

第四,在業務、業績方面取得特別優異成績者從業年限可適當放寬,但需提供業績證明。

2.大化文旅投資集團有限公司副總經理崗位

1運營管理方向副總經理職位要求

第一,大學本科及以上學歷(35周歲以下要求全日制本科及以上學歷),專業不限,經濟類、公共管理類、工商管理類相關專業優先;

第二,3年以上管理崗位工作經驗,并滿足下列條件之一:現任黨政機關、事業單位部門中層負責人及以上職務干部;現任縣級及以上國有企業(含金融機構)部門中層負責人及以上職務的管理人員;現任規模以上企業中層及以上管理人員。

2)財務金融方向副總經理職位要求

第一,經濟類、工商管理類等相關專業大學本科及以上學歷(35周歲以下要求全日制本科及以上學歷);

第二,3年以上財會、金融和項目投融資等管理崗位工作經歷,并滿足下列條件之一:現任黨政機關、事業單位部門中層負責人及以上職務干部;現任縣級及以上國有企業(含金融機構)部門中層負責人及以上職務的管理人員;現任規模以上企業中層及以上管理人員。

3.特別優秀或因工作特殊需要的,可以適當放寬任職資格條件;符合有關法律法規規定的其他資格要求。

特別說明:以上任職年限和工作經歷計算的截止時間為公告公布之日。以公務員、參照公務員法管理工作人員(以下簡稱參公人員)或以事業單位工作人員身份參加應聘并任(聘)用的,其組織人事、工資等關系調入所在企業,不再保留其行政級別和公務員、參公、事業人員身份。

(三)有下列情形之一的,不列入招聘范圍

1.不符合招聘崗位資格條件要求的人員;

2.曾因個人原因,導致國有企業經營管理不善,發生安全、質量等重大責任事故,或出現嚴重虧損,或造成國有資產嚴重流失和重大經濟損失的;

3.個人在企業經營管理活動中有重大弄虛作假行為的;

4.受過司法機關刑事處罰的;正在黨紀、政紀處分期限內的;正在接受司法機關立案偵查或紀檢監察機關立案審查的;正在接受審計機關審計的;

5.國家法律法規、黨紀政紀和有關政策另有規定不能擔任企業負責人職務的。

三、薪酬待遇

參照大化瑤族自治縣屬國有企業領導人薪酬執行。

四、招聘程序

招聘工作按照公開報名、資格審查、面試、體檢、考察、任(聘)用的程序進行。

(一)公開報名

1.報名時間:202171日至710日。

2.報名方式:

1)網上報名。應聘者登錄廣西河池大化瑤族自治縣人民政府門戶網站(網址:http://m.minxinthebox.com/)下載《大化瑤族自治縣2021年公開招聘國有企業高層管理人員報名登記表》,按要求填寫并將表格及相關證明材料電子掃描件發送至公開招聘專用郵箱,郵箱地址:gbg5823685@163.com,或傳真至中共大化瑤族自治縣委員會組織部,傳真號:07782432238。

2)現場報名。應聘者登錄廣西河池大化瑤族自治縣人民政府門戶網站網址:http://m.minxinthebox.com/)下載《大化瑤族自治縣2021年公開招聘國有企業高層管理人員報名登記表》,按要求填寫并將報名表及相關證明材料原件、復印件等到現場報名。

報名地點:大化瑤族自治縣黨政辦公大樓161612辦公室組織部干部股(地址:大化瑤族自治縣大化鎮花錦路1)。

聯系電話:07782432277。

3.有關要求:

1)每名應聘者只能報考一個職位。

2)證明材料主要包括:本人身份證、學歷(含全日制及在職學歷)、學位、專業技術職務任職資格證明、獎勵證書及能夠證明本人工作經歷的有關證明材料復印件各1份,7寸近期生活照片1張、小2寸免冠照片1張,企業人員還應提供所在企業法人代碼證復印件、稅務部門出具的企業完稅證明及統計局出具的企業規模的相關書面證明材料(報名資料恕不退回)。

3)應聘者應對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者,一經查實,即取消應聘或任(聘)用資格。

(二)資格審查、面試、體檢、考察(20217月中旬至7月下旬)

1.資格審查。大化瑤族自治縣公選辦按照公布的資格條件和職位要求對報名人員進行資格審查,經審查合格后,向社會公布。經資格審查合格的人數與公開招聘職位人數原則上達到3∶1的比例予以開考,對達不到3∶1比例的職位,經中共大化瑤族自治縣委員會研究決定是否予以開考。凡報考職位不開考的,報考該職位的人員可改報其他職位。

2.面試。采取結構化面試方式進行。根據得分高低,按每個招聘職位1∶2的比例確定考察對象,由大化瑤族自治縣公選辦向社會公布。

3.體檢。面試結束后,根據成績高分到低分確定入圍體檢對象。體檢參照公務員招錄體檢標準進行。由公選辦統一安排在指定的縣級醫院進行,費用由應聘者本人負責。不按時參加體檢的入圍人員視為自動放棄,放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環節資格。

4.考察。中共大化瑤族自治縣委員會派出干部考察組對考察對象進行考察,全面考核考察對象的德、能、勤、績、廉等方面的實際情況,重點了解考察對象的政治思想、誠實守信、工作能力、工作作風、工作業績和遵紀守法等情況。

考察不合格或自愿放棄考察的,可在報考同一職位的人員中按答辯成績依次遞補。確實沒有合格人選的,該職位可以空缺。

(三)決定任(聘)用(20218月上旬)

中共大化瑤族自治縣委員會召開縣委常委會議,研究決定擬任(聘)用人選(如有職位出缺,對在面試、考察中表現優秀,但因職位限制不能在首批任、聘用的,經征求本人同意,可二次開發調配到其它空缺職位任、聘用)。中共大化瑤族自治縣委員會組織部對擬任(聘)用人選進行公示,公示期5個工作日,公示結束無異議后,按照有關規定履行任職手續。

五、任(聘)用人員的管理

副總裁(副總經理)實行聘用合同制,聘任期至少3年(含試用期,試用期為1年)。用人單位按照國家《勞動合同法》等有關規定與應聘者簽訂聘用合同,試用期滿后考核合格者,繼續履行聘用合同,試用期滿經考核不合格者,按照有關程序解除合同。

擬聘請人員簽訂合同前,與其他單位有聘(錄)用合同或工作關系的,必須與原單位解除或終止關系。

六、紀律要求

堅持公開、平等、競爭、擇優原則。對提供虛假材料,偽造、變造有關證件、材料、信息,在考察中進行非組織活動的,一經查實,即取消應聘資格。

未盡事宜可直接向大化瑤族自治縣公選辦咨詢,聯系地址:大化瑤族自治縣黨政辦公大樓161612辦公室。聯系電話:07782432277,監督電話:07785812296(縣紀委監察委信訪室);07782431238(縣委組織部干部監督股)。

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附件:大化瑤族自治縣2021年公開招聘國有企業高層管理人員報名登記表



大化瑤族自治縣競爭性選拔領導干部工作領導小組辦公室

2021年7月1日


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